|
Mellan 1980
till 1986 arbetade Rolf Laurelli i 40 säljorganisationer där 766 säljare
var underlaget för studien. Intressanta frågor var: Vad gör de säljare
som lyckas bäst? Hur planerar de? Hur argumenterar de? Hur behandlar de
invändningar och köpmotstånd? Hur genomför de förhandlingsprocesser? Är
det en man eller kvinna? Vilken miljö kommer säljaren ifrån? Vilken
bakgrund och uppväxt har påverkat? I vilken situation lever den
framgångsrike säljaren? Partnerroll och familj? Internt samarbete med
kollegor?
Initiativtagare till studien var Anderson & Lembke AB,
Cicero Utvecklingsplan AB och AB STIB. Stöd till studien
fick Rolf från Centec Salesman Club - Stiftelse inom Högskolan i
Luleå och från Svenska Marknadsekonomföreningen.
|
1987
presenterades rapporten för första gången. Den uppmärksammades stort
av TV2:s Rapport, Dagens Eko och i massor med dags och
facktidningar. Rapporten blev sedan utgiven i en populärversion i
bokform och översatt till andra språk.
Sedan
dess har Rolf gjort flera fortsatta studier. 1992 fick han av
Dagligvaruföreningen (DLF), ett forskningsuppdrag som också
tog sikte på säljarens arbete. Detta publicerades i en rapport som
fick namnet "SÄLJ 95". Tillsammans med Eva Hjul på
Tjänstemannaförbundet HTF, har Rolf studerat kvinnligt och
manligt i säljarrollen. Resultatet av detta samarbete är publicerat
i boken "Adam och Eva som Säljare", 1996.
De
flesta säljarna är män. Den kvinnliga andelen i svenska
säljorganisationer är lite drygt 10%. Men dock ökande. I rapporten
omtalas därför säljaren vanligtvis i maskulin form. |
 |
Vad är
försäljningseffektivitet? Begreppet
effektivitet kan analyseras ur flera aspekter. Vanligtvis är definitionen
"grad av måluppfyllnad". Produktivitet är däremot "en kvot som visar
förhållandet mellan insatt resurser och resultat". Begreppet kan också ses
i olika tidsperspektiv. Ett resultat som kortsiktigt kan ses som effektivt
kan i ett större tidsperspektiv vara mindre effektiv, och tvärt om. En
vanlig definition i säljarbete är den verkningsgrad med vilken säljaren
uppfyller de krav på resultat som ställs på säljarens befattning.
Grundidén måste vara resultat inte "arbetsinsats".
Det vi i
rapporten utgår ifrån är de konkreta sälj-, lönsamhets- och volymmål som
uppnåtts.
Kort sammanfattning av
den omfattande rapporten Säljarens roll i
relationsmarknadsföringen är väsentlig. Det är säljaren som är
spjutspetsen i samarbetet mellan säljföretag och köpföretag. Rapporten tar
fasta på att ge underlag för att bedöma vem denne skicklige
relationsmarknadsförare och säljare är.
Analys av
försäljningseffektivitet Försäljningseffektivitet avser förmågan
att nå så goda resultat som möjligt med de mänskliga resurserna som utgörs
av människorna inom säljfunktionen. Den individuella säljaren styrs av
sina känslor och ageranden i relationer. Utifrån tankar och kunskaper
kring sitt fackområde, beroende på etik och moral aktiverar han sig. Genom
kommersiellt arbete och affärsmässighet och beroende på hans mod, motiv
och attityder genomför han aktiviteter som skapar måluppfyllnad. Alla hans
privata faktorer, i form av arv och miljö, släkt och vänner, familj, hobby
och intressen utanför yrkesrollen, påverkar hans energi och
effektivitet.
Vad han är
och vem han är, vad han gör och hur han gör, allt detta står i centrum för
analysen kring försäljningseffektivitet.
Säljarens
skapande och byggande av relationer samt förmåga att bredda kontaktytan
mellan säljande företag och köpande företag är av största vikt för
försäljningsframgångar. Speciellt säljaren som arbetar med "Key account
management" är en nyckelperson i marknadsföringsprocessen.
Säljaren
som person En effektiv säljare är oftare en han än en hon. Den
effektiva säljaren är dessutom oftare tillhörande kategorin yngre säljare
än äldre säljare. Han är dessutom mer sällan familjeförsörjare och tyngd
av aktiviteter i privatlivet som påverkar hans energi i yrkesrollen. En
effektiv säljare än mindre beroende av omgivningens påverkan. Han lever i
sin funktion mycket utifrån sin egen personliga övertygelse och
inriktning. Effektiva säljare är ofta aktiva i sin yrkesroll och dessutom
praktiskt orienterade i form av angelägenhet att pröva teknik och metoder
i praktiken. Han är dessutom osvensk genom att vara mindre blyg än
svensken i gemen. Han uppträder också i sociala relationer med mycket hög
självkänsla och använder teknik och metoder som passar hans personlighet.
Han utgår ifrån att han kommer att nå resultat och är besatt av
framgångstro. Han är dessutom mycket egenorienterad.
Effektiva
säljare har oftare ett större självständighetsbehov än övriga. Mer
effektiva säljare har, med hänsyn till de faktorer och krav som olika
säljsituationer ställer på hans agerande, en mer aktiv handling av metoder
och aktiviteter som är anpassade till situationens krav. Dessa effektiva
säljare har vissa gemensamma egenskaper, varav vissa är medfödda, medan
andra är utvecklade och inlärda genom praktiska erfarenheter.
Säljaren har
historiskt oftare varit en han. Vi ser i nutid och framtid allt oftare att
framgångsrika säljare också är kvinnor. Kvinnor har, till skillnad mot
män, ofta en djupare relationsförmåga baserad på medmänsklighet,
samarbetsvilja och ett genuint intresse för relationer. Idag är cirka 10%
av svenska säljare kvinnor, en utveckling som vi ser ökar allt mer och
mer.
Vad
säljaren gör Mer effektiva säljare använder mer tid till säljaktiva
arbetsuppgifter. De har mindre spilltid, mindre tid för förflyttning och
arbetsuppgifter som stjäl tid från praktiskt säljarbete. Effektiva säljare
styr också sitt arbete mot val av kundtyper som i högre grad är
köpbenägna. Effektiva säljare har ett större intresse att eftersöka
effektivitetshöjande metoder och hjälpmedel för sitt säljarbete, t ex
hjälpmedel för planering, möjlighet att delegera säljadministrativa
arbetsuppgifter, skapa stöd och hjälp från administrativa hjälpenheter
inom företaget, mobiltelefon, säljstödsprogram i datorer, etc.
Säljarens
roll i relationsmarknadsföringen bygger på att ha "många bollar i luften".
Den manliga säljaren tenderar att ofta ha ett säljobjekt under bearbetning
medan den kvinnliga säljaren underhåller och vidareutvecklar samarbetet
mellan säljföretag och köpföretag genom att involvera flera personer i
såväl säljande företag som köpande företag i samarbetsprocessen.
Hur
säljaren gör Effektiva säljare har ett avsevärt mer rationellt
agerande i samtalet med kund samtidigt som samtalstransaktionerna i högre
grad är relationsorienterade. Effektiva säljare har en klarare målsättning
och styr hårdare i samtalet. Han talar i lägre grad om sociala spörsmål
och kommer snabbare in på kundens behovsområden. Han använder en medveten
frågemetodik med vilken han kartlägger såväl kundens medvetna som
omedvetna behov och kommer dessutom i betydligt högre omfattning fram till
de behov som kunden av faktiska och ibland taktiska skäl försöker
undanhålla säljaren. Säljarens argumentation är i högre grad beskrivande
kring kundens behovsområden och vad säljarens förslag kan göra för att
tillfredsställa kundens behov. Han är skicklig på att tydligt klargöra
produktfördelar och vad de innebär i kundens applikation. Effektiva
säljare framkallar betydligt färre köpmotstånd och invändningar, beroende
på en mer effektiv behovsanalys och en bättre argumentationsteknik.
Effektiva
säljare skapar ett naturligt samtalsbeslut, försäljningsbeslut eller
order. Det sker som en självklar och naturlig konsekvens av den
tillfredsställelse som säljarens försäljningsförslag kan ge
kunden.
Effektiva
säljare har också en skickligare teknik för att analysera kundens
beslutssystem, läglighetspunkt och de personer som blir involverade i
köpbeslutet. Han ser också till att få möjlighet att påverka samtliga
dessa i riktning mot affär.
I
relationsmarknadsföringen gör den effektive säljaren en djupare
behovsanalys och använder detta som utgångspunkt för marknads- och
säljplanering.
Slutsats
av ovanstående Rapportens analys har skapat förståelse för att det
är viktigare vad han/hon är och vem han/hon är än vad han/hon gör och hur
han/hon gör.
|